东华社区居委会发布最新招聘信息，诚邀有志之士加入我们的团队。我们寻找具备责任心、团队合作精神和良好沟通能力的社区工作者，共同为社区居民提供优质服务。招聘职位包括社区管理员、活动策划员等，要求应聘者具备良好的组织协调能力、问题解决能力以及相关工作经验。我们提供竞争力的薪资待遇和优厚的福利，欢迎符合条件的应聘者加入东华社区居委会，共同为构建和谐社区贡献力量。

本文目录导读：

1. 招聘职位及职责
2. 招聘要求
3. 招聘流程
4. 福利待遇
5. 联系方式

随着城市化进程的加速，东华社区作为城市发展的重要组成部分，一直致力于提升社区服务质量，满足居民日益增长的需求，为了更好地服务社区，东华社区居委会现面向社会广泛招募各类优秀人才，共同为构建美好社区贡献力量。

招聘职位及职责

1、居委会主任助理：协助居委会主任处理日常工作，负责协调各部门工作，确保社区各项事务的顺利进行。

2、社区文化活动策划：负责策划和组织各类社区文化活动，丰富居民文化生活，增进邻里关系。

3、公共卫生监督员：负责监督社区公共卫生工作，确保居民生活环境整洁卫生。

4、网格化管理专员：负责网格内各类信息的收集、整理与反馈，协助解决居民问题，维护社区和谐稳定。

5、志愿者协调员：负责招募、培训和协调志愿者参与社区活动，提升志愿者服务质量。

招聘要求

1、具有良好的政治思想素质，热爱社区工作，具有较强的责任心和奉献精神。

2、具备良好的组织协调能力、沟通能力和团队合作精神。

3、具备一定的专业知识和工作经验，能够胜任相应职位的工作要求。

4、具有良好的纪律性和服务意识，能够为居民提供优质服务。

5、身体健康，能够适应一定的工作压力和挑战。

招聘流程

1、报名：请前往东华社区居委会网站下载报名表，填写完毕后于指定时间内交至居委会。

2、资格审查：居委会将对报名者进行资格审核，确定面试名单。

3、面试：通过资格审查的报名者将参加面试，面试内容主要包括综合素质、专业技能及团队协作能力等方面。

4、考察：通过面试的候选人将进行岗位考察，考察内容包括工作经历、业务能力等。

5、录用：根据面试和考察结果，确定最终录用名单，并通知候选人办理入职手续。

福利待遇

1、工资待遇：居委会将按照国家规定制定具有竞争力的薪酬体系，具体薪资根据个人能力和职位而定。

2、社会保险：居委会将为员工缴纳社会保险，确保员工权益。

3、带薪休假：员工将享受带薪年假、病假等休假制度。

4、培训机会：居委会将为员工提供各类培训机会，提升员工专业素养。

5、良好的工作环境：居委会提供良好的工作环境和氛围，为员工提供舒适的办公条件。

东华社区居委会始终坚持以居民需求为导向，不断提升社区服务质量，我们诚邀各类优秀人才加入我们的团队，共同为构建美好社区贡献力量，请您抓住这次机会，加入我们的行列，共同为东华社区的繁荣和发展贡献力量，我们期待您的加入，共同创造更美好的明天！

联系方式

如有任何疑问或需要了解更多信息，请通过以下方式联系我们：

地址：xxxxxxx（请填写具体的地址）

电话：xxxxxxx（请填写具体的联系电话）

邮箱：xxxxxxx（请填写具体的邮箱地址）

东华社区居委会期待着您的加入，共同为社区的发展贡献力量！